{"id":23161,"date":"2025-02-01T06:00:22","date_gmt":"2025-02-01T13:00:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccasa.org\/?p=23161"},"modified":"2025-01-19T15:31:29","modified_gmt":"2025-01-19T22:31:29","slug":"sabias-febrero-2025","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ccasa.org\/es\/sabias-febrero-2025\/","title":{"rendered":"Sabias Febrero 2025"},"content":{"rendered":"

[vc_row css=\u00bb.vc_custom_1612968358632{margin-top: 70px !important;}\u00bb][vc_column][vc_row_inner][vc_column_inner][vc_column_text css=\u00bb\u00bb]<\/p>\n

Observancias en Febrero\u00a0<\/strong><\/h2>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner equal_height=\u00bbyes\u00bb][vc_column_inner width=\u00bb1\/4″][vc_column_text css=\u00bb.vc_custom_1737324091319{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 10px !important;padding-right: 10px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 10px !important;background-color: #ffffff !important;}\u00bb]<\/p>\n

1 de Febrero<\/strong><\/p>\n

D\u00eda de concienciaci\u00f3n sobre el abuso de la custodia y la tutela<\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/4″][vc_column_text css=\u00bb.vc_custom_1737324158574{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 10px !important;padding-right: 10px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 10px !important;background-color: #ffffff !important;}\u00bb]<\/p>\n

2 de Febrero<\/strong><\/p>\n

D\u00eda de la renovaci\u00f3n personal<\/p>\n

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3 de Febrero<\/strong><\/p>\n

D\u00eda Nacional de las Personas Desaparecidas<\/p>\n

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4 de Febrero<\/strong><\/p>\n

D\u00eda Internacional de la Fraternidad Humana & Rosa Parks Day- D\u00eda de Rosa Parks<\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner equal_height=\u00bbyes\u00bb][vc_column_inner width=\u00bb1\/4″][vc_column_text css=\u00bb.vc_custom_1737324338934{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 10px !important;padding-right: 10px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 10px !important;background-color: #ffffff !important;}\u00bb]<\/p>\n

6 de Febrero<\/strong><\/p>\n

D\u00eda Internacional de Tolerancia Cero con la Mutilaci\u00f3n Genital Femenina<\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/4″][vc_column_text css=\u00bb.vc_custom_1737324403903{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 10px !important;padding-right: 10px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 10px !important;background-color: #ffffff !important;}\u00bb]<\/p>\n

7 de Febrero<\/strong><\/p>\n

D\u00eda Nacional de Concientizaci\u00f3n nacional sobre el VIH\/SIDA para las comunidades negras & D\u00eda Nacional de la Mujer y la Ni\u00f1a en el Deporte<\/p>\n

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11 de Febrero<\/strong><\/p>\n

D\u00eda Internacional de la Mujer y la Ni\u00f1a en la Ciencia & D\u00eda de la Internet Segura<\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/4″][vc_column_text css=\u00bb.vc_custom_1737324529583{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 10px !important;padding-right: 10px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 10px !important;background-color: #ffffff !important;}\u00bb]<\/p>\n

12 de Febrero<\/strong><\/p>\n

D\u00eda Mundial contra el Uso de Ni\u00f1os Soldado & D\u00eda Nacional de la Libertad para Contraer Matrimonio<\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner equal_height=\u00bbyes\u00bb][vc_column_inner width=\u00bb1\/4″][vc_column_text css=\u00bb.vc_custom_1737324621887{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 10px !important;padding-right: 10px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 10px !important;background-color: #ffffff !important;}\u00bb]<\/p>\n

13 de Febrero<\/strong><\/p>\n

Dia del Amor Negro & \u00a0D\u00eda Internacional del Cond\u00f3n & D\u00eda de la concienciaci\u00f3n contra la esclavitud Moderna<\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/4″][vc_column_text css=\u00bb.vc_custom_1737324685048{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 10px !important;padding-right: 10px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 10px !important;background-color: #ffffff !important;}\u00bb]<\/p>\n

14 de Febrero
\n<\/strong><\/p>\n

D\u00eda Nacional de la Alfabetizaci\u00f3n de los Negros<\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/4″][vc_column_text css=\u00bb.vc_custom_1737324741439{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 10px !important;padding-right: 10px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 10px !important;background-color: #ffffff !important;}\u00bb]<\/p>\n

17 de Febrero<\/strong><\/p>\n

D\u00eda Mundial del Esp\u00edritu Humano & D\u00eda Nacional de los Actos de Amabilidad-bondad al Azar<\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/4″][vc_column_text css=\u00bb.vc_custom_1737324791215{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 10px !important;padding-right: 10px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 10px !important;background-color: #ffffff !important;}\u00bb]<\/p>\n

20 de Febrero<\/strong><\/p>\n

D\u00eda Mundial de la Justicia Social<\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][vc_row_inner equal_height=\u00bbyes\u00bb][vc_column_inner width=\u00bb1\/4″][vc_column_text css=\u00bb.vc_custom_1737324838838{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 10px !important;padding-right: 10px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 10px !important;background-color: #ffffff !important;}\u00bb]<\/p>\n

24 al 28 de Febrero
\n<\/strong><\/p>\n

Semana de sensibilizaci\u00f3n sobre los trastornos alimentarios<\/strong><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/4″][vc_column_text css=\u00bb.vc_custom_1737324885816{margin-bottom: 0px !important;padding-top: 10px !important;padding-right: 10px !important;padding-bottom: 10px !important;padding-left: 10px !important;background-color: #ffffff !important;}\u00bb]<\/p>\n

26 de Febrero<\/strong><\/p>\n

D\u00cdA NACIONAL CARTA A UN ANCIANO<\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/4″][vc_column_text css=\u00bb\u00bb]<\/p>\n

Mes de la Historia Afroamericana<\/strong><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][vc_column_inner width=\u00bb1\/4″][vc_column_text css=\u00bb\u00bb]<\/p>\n

Mes Nacional de Concientizaci\u00f3n y Prevenci\u00f3n de la Violencia en el Noviazgo Adolescente <\/strong><\/p>\n

[\/vc_column_text][\/vc_column_inner][\/vc_row_inner][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text css=\u00bb\u00bb]<\/p>\n

Mes de la Inclusi\u00f3n en Norteam\u00e9rica \u00a0<\/strong><\/h2>\n

[\/vc_column_text][vc_column_text css=\u00bb\u00bb]El Mes de la Inclusi\u00f3n en Norteam\u00e9rica se celebra cada febrero para concienciar sobre la necesidad de crear igualdad de oportunidades para las\"\" personas con discapacidad en todos los aspectos, incluidos el empleo y la educaci\u00f3n. Seg\u00fan la ONU, las personas con discapacidad son individuos que tienen deficiencias f\u00edsicas, mentales, intelectuales o sensoriales a largo plazo que, en interacci\u00f3n con diversas barreras de actitud y ambientales, impiden su participaci\u00f3n plena y efectiva en la sociedad en igualdad de condiciones con los dem\u00e1s. NAIM fue creada por Yachad, tambi\u00e9n conocido como Consejo Nacional Jud\u00edo para la Discapacidad. Durante el Mes de la Inclusi\u00f3n Norteamericana, Yachad y otras organizaciones afines publican recursos y llevan a cabo programas de sensibilizaci\u00f3n y divulgaci\u00f3n comunitaria orientados a la inclusi\u00f3n.<\/p>\n

Historia del Mes de la Inclusi\u00f3n en Am\u00e9rica del Norte (NAIM)<\/strong><\/p>\n

Las pruebas arqueol\u00f3gicas revelan que, desde los albores de la historia, diversas culturas han tenido en cuenta a las personas con discapacidad. Aunque los antiguos griegos y romanos estaban obsesionados con el perfeccionamiento del cuerpo humano, se tomaron disposiciones estructurales para que los discapacitados pudieran acceder a templos y santuarios curativos.<\/p>\n

En la Edad Media, sin embargo, las discapacidades pasaron a considerarse castigos por pecados y obras de demonios. Por ello, los discapacitados se convirtieron en parias y mendigos sin hogar. En los siglos XVIII y XIX, durante la Revoluci\u00f3n Industrial, los empresarios empezaron a valorar a las personas en funci\u00f3n de su capacidad para producir como las m\u00e1quinas. De ah\u00ed que las personas con discapacidad se convirtieran en un problema que hab\u00eda que resolver o erradicar.<\/p>\n

No fue hasta principios de la d\u00e9cada de 1970 cuando el activismo en favor de la discapacidad tom\u00f3 forma en Estados Unidos. Entre los a\u00f1os 70 y 90, el gobierno estadounidense aprob\u00f3 varias leyes para garantizar la inclusi\u00f3n de las personas con discapacidad en la sociedad. Algunos ejemplos son la Ley de Rehabilitaci\u00f3n, la Ley de Educaci\u00f3n para Todos los Ni\u00f1os Discapacitados, las Enmiendas a la Ley de Educaci\u00f3n Superior de 1972 y la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA) de 1990.<\/p>\n

En 2011, Yachad lanz\u00f3 el Mes de la Inclusi\u00f3n en Norteam\u00e9rica para concienciar sobre la necesidad de m\u00e1s oportunidades para las personas con discapacidad.<\/p>\n

Por qu\u00e9 es importante el Mes de la Inclusi\u00f3n en Am\u00e9rica del Norte (NAIM)<\/strong><\/p>\n

    \n
  1. Fomenta la informaci\u00f3n.<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

    Las personas con discapacidad se enfrentan a diversos retos sist\u00e9micos, arquitect\u00f3nicos, de comunicaci\u00f3n y tecnol\u00f3gicos que les impiden funcionar con eficacia. Tambi\u00e9n est\u00e1n estigmatizadas en los lugares de trabajo. NAIM ayuda a llamar la atenci\u00f3n sobre estos problemas con estad\u00edsticas que muestran c\u00f3mo las personas con discapacidad est\u00e1n totalmente excluidas de la sociedad.<\/p>\n

    2. Promueve un lugar de trabajo integrador<\/strong><\/p>\n

    Adem\u00e1s de la estigmatizaci\u00f3n, la mayor\u00eda de los lugares de trabajo no est\u00e1n dise\u00f1ados teniendo en cuenta a las personas con discapacidad. Adem\u00e1s, la mayor\u00eda de los empresarios evitan contratar a personas con discapacidad, lo que deja a la mayor\u00eda de ellas en desempleo. La formaci\u00f3n en sensibilizaci\u00f3n que se imparte durante NAIM ayuda a educar a empresarios y compa\u00f1eros de trabajo en la comunicaci\u00f3n y el trabajo con personas con discapacidad. Los programas de sensibilizaci\u00f3n de NAIM tambi\u00e9n promueven los puntos fuertes de las personas con discapacidad y los beneficios de un lugar de trabajo inclusivo.<\/p>\n

    3. Promueve una sociedad inclusiva<\/strong><\/p>\n

    El NAIM brinda la oportunidad de organizar programas de sensibilizaci\u00f3n y divulgaci\u00f3n sobre la inclusi\u00f3n. Eso ayuda a detectar los retos de las personas con discapacidad y a desarrollar soluciones viables para esos retos.<\/p>\n

     <\/p>\n

    5 Hechos de las personas con discapacidad<\/strong><\/p>\n

      \n
    1. Las personas con discapacidad en el mundo<\/li>\n<\/ol>\n

      Seg\u00fan la ONU, el 15% de la poblaci\u00f3n mundial vive con alguna discapacidad.<\/p>\n

      2. Las personas con discapacidad en Estados Unidos<\/p>\n

      Seg\u00fan el C.D.C., 61 millones de adultos en Estados Unidos viven con una discapacidad.<\/p>\n

      3. La principal causa de discapacidad<\/p>\n

      Las enfermedades causan alrededor del 91% de las discapacidades.<\/p>\n

      4. Acceso a la atenci\u00f3n de medica<\/p>\n

      Uno de cada tres adultos con discapacidad no tiene un profesional de la salud fijo.<\/p>\n

      5. Las mujeres tienen m\u00e1s probabilidades de ser discapacitadas<\/p>\n

      Una de cada cuatro mujeres en Estados Unidos tiene una discapacidad.<\/p>\n

      C\u00f3mo celebrar el Mes de la Inclusi\u00f3n en Am\u00e9rica del Norte (NAIM)<\/strong><\/p>\n

        \n
      1. Programe un curso de sensibilizaci\u00f3n para su organizaci\u00f3n<\/li>\n<\/ol>\n

        La capacitaci\u00f3n en sensibilidad es una t\u00e9cnica de desarrollo organizativo para que las personas sean conscientes de sus prejuicios y m\u00e1s sensibles a los dem\u00e1s. Diferentes organizaciones ofrecen esta formaci\u00f3n, entre ellas HR University, Oculus, Cornell University y Catalyst.<\/p>\n

        2. Organizar un taller educativo sobre la inclusi\u00f3n<\/p>\n

        Este evento puede ser una sesi\u00f3n de entrevistas, seminario web, un foro o un programa de divulgaci\u00f3n. Tienes que crear un plan, elegir un lugar (virtual o f\u00edsico), invitar a ponentes y promocionar el programa. Tambi\u00e9n puedes buscar un experto en inclusi\u00f3n cercano e invitarlo.<\/p>\n

        3. Publicar sobre la inclusi\u00f3n en las redes sociales<\/p>\n

        Como persona u organizaci\u00f3n interesada en lograr una sociedad inclusiva, puedes compartir tus opiniones al respecto en las redes sociales. Esto garantizar\u00e1 un mayor alcance.<\/p>\n

        Fuente del art\u00edculo: nota* este art\u00edculo fue publicado originalmente en Ingles.<\/strong><\/p>\n

        National Today, <\/strong>https:\/\/nationaltoday.com\/north-american-inclusion-month-naim\/<\/strong><\/a>[\/vc_column_text][vc_video link=\u00bbhttps:\/\/www.youtube.com\/watch?v=GhyrCCUiYJI \u00bb css=\u00bb\u00bb title=\u00bbEl mejor video sobre inclusi\u00f3n, comp\u00e1rtelo\u00bb][vc_empty_space height=\u00bb40px\u00bb][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text css=\u00bb\u00bb]13 de febrero es el D\u00eda de la concienciaci\u00f3n contra la Esclavitud Moderna<\/strong>[\/vc_column_text][vc_column_text css=\u00bb\u00bb]Cada a\u00f1o, el 13 de Febrero, el movimiento \u201cP\u00f3ngale fin \/End It\u201d, que es una coalici\u00f3n de organizaciones l\u00edderes en la lucha por la libertad, pide a todo el\"\" mundo que tome conciencia sobre la trata de seres humanos, esclavitud moderna.<\/p>\n

        Esclavitud moderna en el mundo<\/strong><\/p>\n

        Al o\u00edr la palabra esclavitud, mucha gente piensa en los varios millones de esclavos transportados de \u00c1frica a Am\u00e9rica entre principios del siglo XVI y finales del siglo XIX. Aunque esta forma de esclavitud ha sido abolida, hoy en d\u00eda se sigue forzando a la gente a la explotaci\u00f3n, un fen\u00f3meno conocido como esclavitud moderna. La esclavitud moderna se refiere a las personas explotadas para el beneficio comercial o privado de otras personas. Las v\u00edctimas son obligadas a la esclavitud moderna por diversos medios, como la violencia y las amenazas f\u00edsicas y psicol\u00f3gicas. Se calcula que en todo el mundo 50 millones de personas son v\u00edctimas de la esclavitud moderna.<\/p>\n

        Tipos de esclavitud moderna<\/strong><\/p>\n

        La esclavitud moderna adopta diferentes formas, como el trabajo forzoso, el matrimonio forzoso, la explotaci\u00f3n sexual comercial forzosa, el trabajo forzoso impuesto por el Estado y el trabajo en prisi\u00f3n. En 2021, unos 17 millones de personas fueron v\u00edctimas de trabajos forzados en todo el mundo. Adem\u00e1s, existe una diferencia de g\u00e9nero en cuanto a las industrias en las que las v\u00edctimas se ven obligadas a trabajar. Mientras que m\u00e1s del 20% de las v\u00edctimas masculinas trabajan en el sector de la construcci\u00f3n, s\u00f3lo el 6% de las mujeres lo hacen. Por otra parte, aproximadamente el 17 % de las v\u00edctimas femeninas realizaban trabajos dom\u00e9sticos, frente a s\u00f3lo el cuatro% de los hombres. A veces la esclavitud moderna se utiliza indistintamente con el concepto de trata de seres humanos. Sin embargo, existe una diferencia entre ambos. La trata de seres humanos se refiere al desplazamiento forzoso de personas dentro de un pa\u00eds o entre pa\u00edses con el fin de explotarlas para la esclavitud moderna.<\/p>\n

        Causas y Reacciones<\/strong><\/p>\n

        El principal factor que impulsa la esclavitud moderna es la pobreza. Las personas que no ganan lo suficiente para alimentarse a s\u00ed mismas y a sus familias se encuentran en una situaci\u00f3n vulnerable que las expone a la esclavitud moderna. Esto se refleja en el hecho de que los pa\u00edses m\u00e1s vulnerables a la esclavitud moderna son tambi\u00e9n algunos de los pa\u00edses con mayores \u00edndices de pobreza del mundo. Otro factor que impulsa la esclavitud moderna es la guerra. Las personas que huyen de regiones devastadas por la guerra corren un alto riesgo de ser v\u00edctimas de los traficantes de seres humanos y obligadas a convertirse en esclavos modernos..<\/p>\n

        En las \u00faltimas d\u00e9cadas ha aumentado la concienciaci\u00f3n sobre la esclavitud moderna, as\u00ed como los esfuerzos para combatir el fen\u00f3meno. Se han fundado varias organizaciones no gubernamentales (ONG) que ayudan a las v\u00edctimas de la trata de seres humanos. Adem\u00e1s, en varios pa\u00edses ha mejorado el marco jur\u00eddico, lo que facilita a las fuerzas de seguridad el procesamiento de los perpetradores.<\/p>\n

        Seg\u00fan Walk Free Global Slavery Index \/ Country Study Esclavitud moderna en Estados Unidos el n\u00famero estimado de personas que viven en esclavitud moderna es 1.091.000 (3,3 por mil).<\/strong><\/p>\n

        Para obtener ayuda: <\/strong>Si usted o alguien que conoce necesita ayuda, llame al tel\u00e9fono gratuito de la L\u00ednea Nacional contra la Trata de Seres Humanos, 24 horas al d\u00eda, 7 d\u00edas a la semana, al<\/strong> 1-888-373-7888<\/strong> para hablar con un asesor de la L\u00ednea contra la Trata de Seres Humanos especialmente formado. Se ofrece ayuda en m\u00e1s de 200 idiomas<\/strong>. Estamos aqu\u00ed para escucharte y ponerte en contacto con la ayuda que necesitas para mantenerte a salvo. Las personas que llamen pueden marcar el 711 para acceder a la l\u00ednea directa mediante TTY.<\/strong><\/p>\n

        Tambi\u00e9n puede enviarnos un correo electr\u00f3nico a help@humantraffickinghotline.org<\/a> .<\/p>\n

        Para denunciar <\/strong>una posible situaci\u00f3n de trata de seres humanos, llame a la l\u00ednea directa 1-888-373-7888<\/strong><\/p>\n

        Fuente del art\u00edculo: nota* este art\u00edculo fue publicado originalmente en Ingles.<\/strong><\/p>\n